济南市历城区编办力求创新，坚持与时俱进，改进监管方式，规范年度报告公示制度，推动工作重心由“登记许可”向“事中事后监管”转变，不断提升工作水平。

一、加强自身建设，努力提升事业单位监管水平。历城区编办要求监督管理机关工作人员具备“四种意识”：一是增强依法行政意识，遵循法律、法规及相关文件规定，认真履行工作职责；二是增强服务意识，着力提升工作人员素质，善于换位思考，主动搞好服务，提高服务质量；三是增强审核意识，对登记、变更过程中的每个环节都要按办理的程序和要求严格审核；四是增强监管意识，对当前的重点工作实行目标化管理，落实责任、明确时限，加强督查，真正履行监督管理机关的监管职责。

二、加强监督检查，健全事业单位监管机制。一是加强对法人事业单位履行章程的监管。认真学习《山东省事业单位章程制定办法》，指导事业单位制定章程并依法核准，通过单位自查、现场核查等方式加强对事业单位章程履行情况的监管。二是建立投诉举报处理制度。通过开通举报电话，在信息公开平台开设举报投诉栏目等方式，了解掌握社会公众对事业单位履行职责、公益目标实现及违法违规行为等基本情况的意见，并按规定及时受理。